FAR
A
Link
اخبار مهم
سیاسی
اقتصادی
ورزشی
اجتماعی
فرهنگی
بینالمللی
سلامت
علمی
فناوری
عکس
فیلم
استانها
گرافیک
وبگردی
استخدام
اینفوگرافیک
سبک زندگی
FAR
A
Link
FAR
A
Link
آخرین اخبار تعهد کارکنان
اخبار مهم
سیاسی
اقتصادی
ورزشی
اجتماعی
فرهنگی
بینالمللی
سلامت
علمی
فناوری
عکس
فیلم
استانها
گرافیک
وبگردی
استخدام
اینفوگرافیک
سبک زندگی
تعهد کارکنان
۱۶ ساعت قبل / روزنامه دنیای اقتصاد
تفاوتهای کلیدی فرهنگ و جو سازمانی
جو سازمانی در مقابل فرهنگ سازمانی؛ کدام مهمتر است و این دو عامل چقدر بر کارکنان و عملکرد آنها تاثیر میگذارند؟ این تاثیر نسبتا زیاد است. در یک مطالعه جهانی که اخیرا توسط موسسه PwC انجام شده، اکثریت (67 درصد) پاسخدهندگان اظهار کردند که فرهنگ مهمتر از استراتژی یا عملیات است. سازمانهایی که فرهنگ …
• فرهنگ سازی
• محیط کار
• فرهنگ سازی
• محیط کار
• تعهد کارکنان
۱۴۰۳/۰۴/۱۶
/ سایت نبض بازار
عزم خانوادگی پتروشیمی امیرکبیر برای خلق حماسه جمهور
کارکنان پرتلاش پتروشیمی امیرکبیر به همراه خانواده با حضور در محل استقرار صندوق سیار اخذ رای برای انتخابات رییس جمهور چهاردهم، جلوههای زیبایی از شور، شعور و تعهد را خلق کردند.
• پتروشیمی امیرکبیر
• پتروشیمی امیرکبیر
۱۴۰۳/۰۴/۰۹
/ خبرگزاری ایلنا
فراسلی استخدام میکند
کنترل کیفیت یکی از مهمترین اصولی است که فراسلی، به آن اهمیت ویژه میدهد. مدیران فراسلی بدون توجه به اینکه قطعهی تولیدی قرار است برای کدام خودرو و یا کدام کشور استفاده و ارسال شود، از استاندارهای ملی و بینالمللی یکسانی جهت تولید محصولات خود استفاده میکند. مدیریت یکپارچهی کیفیت محور، التزام و تعهد …
• فراسلی
• فراسلی
۱۴۰۳/۰۴/۰۷
/ خبرگزاری ایسنا
یادگاریهای خلبان شهید سیدطاهر مصطفوی
شهید مصطفوی از خلبانان بسیار ماهر و زبردست و از حیث تعهد، تدین، تخصص و مهارت، از بهترین کارکنان نیروی هوایی ارتش بود و طی ۱۵ سال اخیر بهعنوان خلبان ویژه بالگرد آشیانه جمهوری اسلامی ایران در خدمت پروازهای مخصوص سران قوا و مسئولان رده اول کشور بود. او جزو خلبانان بسیار نجیب و از خانوادهای روحانی بود.
• شهدای خدمت
• شهدای خدمت
۱۴۰۳/۰۴/۰۵
/ سایت اقتصاد ۱۰۰
دستیابی به سطح چهار بلوغ سرمایه انسانی؛هدف هلدینگ پترو پالایش اصفهان/ بیش از ۸۰ پروژه در حوزه سرمایه انسانی با موفقیت در حال اجراست
اقتصاد100- معاون سرمایه انسانی و توسعه مدیریت و مدیر روابط عمومی و بین الملل هلدینگ پتروپالایش اصفهان گفت: باور داریم که سرمایه انسانی ، مهمترین دارایی های سازمان هستند و تعهد به بهبود مستمر شرایط کاری و رفاه کارکنان، سرلوحه برنامه ریزی ها و تلاش های ما قراردارد.
• اصفهان
• پالایش
• اصفهان
• پالایش
• هلدینگ پترو پالایش اصفهان
۱۴۰۳/۰۳/۲۵
/ سایت فرادید
۶ ویژگی که نشان می دهند شما در کار خود موفق هستید
نیمی از نیروی کار صرفاً به دنبال انجام وظایف خود به نحو احسن هستند و در پایان روز، تنها خواستهشان یک تشکر ساده است. متأسفانه، بسیاری از کارفرمایان از درک این نکته عاجزند که چنین قدردانی کوچکی میتواند تأثیر شگرفی در حفظ انگیزه و تعهد کارکنان داشته باشد.
• موفقیت
• موفقیت
۱۴۰۳/۰۳/۲۰
/ سایت اقتصاد ۱۰۰
خبر مهم درباره ترمیم حقوق کارگران
اقتصاد 100- مجلس یازدهم در حالی به پایان رسید که کارگران به دلیلِ برخی از مصوباتِ ضد کارگری و به نتیجه نرسیدنِ برخی دیگر از طرحها، خاطرهی چندان خوشی از آن ندارند؛ افزایش سن بازنشستگی، حذفبندی از الحاقیه ماده ۲۹ در مورد تعهد دولت به پرداخت بدهیِ خود به تأمین اجتماعی و در کل تصویبِ بندهایی در برنامه …
• حق کارگران
• حق کارگران
۱۴۰۳/۰۳/۱۸
/ خبرگزاری ایلنا
شهید مصطفوی یکی از بهترین خلبانان نیروی هوایی بود
فرمانده پایگاه یکم شکاری شهید لشکری نیروی هوایی ارتش با اشاره به آشنایی با شهید مصطفوی گفت: او از خلبانان بسیار ماهر و زبردست و از حیث تعهد، تدین، تخصص و مهارت، از بهترین کارکنان نیروی هوایی ارتش بود.
• شهدای خدمت
• شهدای خدمت
۱۴۰۳/۰۲/۲۴
/ خبرگزاری برنا
خداجو: ارتقا تعهد سازمانی باعث نگاه مثبت به هر دستگاهی میشود
مدیر کل ورزش و جوانان فارس در دومین نشست کارکنان اداره ورزش و جوانان در سال جدید گفت: ارتقا تعهد سازمانی باعث نگاه مثبت به هر دستگاهی میشود و این مهم مستلزم همدلی و همکاری اعضای آن سازمان است.
• فارس
• فارس
۱۴۰۳/۰۲/۲۲
/ خبرگزاری ایلنا
تخصص و تعهد کارکنان نیروی دریایی، عامل موفقیت این نیرو در انجام وظایف خود است
امیر دریادار ایرانی، گفت: تخصص و تعهد موجود در میان کارکنان نیروی دریایی، عامل موفقیت این نیرو در انجام وظایف ذاتی و محولهی خود در خصوص تأمین امنیت کشور است.
• فرمانده نیروی دریایی ارتش
• فرمانده نیروی دریایی ارتش
۱۴۰۳/۰۲/۲۲
/ سایت افکارنیوز
دریادار ایرانی: تمام تحریمها را شکستیم
امیر دریادار ایرانی،گفت: تخصص و تعهد موجود در میان کارکنان نیروی دریایی، عامل موفقیت این نیرو در انجام وظایف ذاتی و محولهی خود در خصوص تأمین امنیت کشور است.
• تحریمها
• نیروی دریایی ارتش
• تحریمها
• نیروی دریایی ارتش
• شهرام ایرانی
۱۴۰۳/۰۲/۱۷
/ سایت اقتصاد ایران
جنجالهای پایانناپذیر سازمان صدا و سیما!
دستورالعمل عجیب صدا و سیما خطاب به کارکنان: باید درباره صفحات شخصی خود تعهد و امضا دهید! دستورالعمل عجیب صدا و سیما
۱۴۰۳/۰۲/۱۶
/ سایت نفت ما
گام بلند پتروشیمی کارون در ایفای تعهد به مدیریت ایمنی فرایند | نفت ما
صدیقی زاده با بیان اینکه اصول و فرهنگ ایمنی با مشارکت و مسئولیتپذیری جمعی همگی همکاران در بین کارکنان این مجموعه نهادینه شده و بلوغ سازمانی در این حوزه مشهود است، ایمنی فرایند را موضوعی غیرقابلجداسازی از تولید و عامل تداوم و پایداری تولید خواند.
۱۴۰۳/۰۲/۰۹
/ سایت آفتاب نیوز
۵ مرحله اخذ ایزو معتبر
برای اخذ گواهینامه ایزو، تعهد و مشارکت کارکنان امری ضروری است. سازمان باید یک سیستم مدیریت موثر برای رسیدن به استانداردهای ایزو ایجاد کند. این سیستم باید به صورت دورهای ارزیابی و بهروزرسانی شود.
• گواهینامه ایزو
• گواهینامه ایزو
۱۴۰۳/۰۱/۳۰
/ سایت سلامت نیوز
پیام معاون درمان وزارت بهداشت به مناسبت روز آزمایشگاهیان
معاون درمان وزارت بهداشت، درمان و آموزش پزشکی در پیام خود به مناسبت روز آزمایشگاهیان (روز علوم آزمایشگاهی) از تعهد و خدمات کارکنان آزمایشگاهها قدردانی کرد.
• آزمایشگاه
• وزارت بهداشت
• آزمایشگاه
• وزارت بهداشت
۱۴۰۳/۰۱/۱۶
/ روزنامه دنیای اقتصاد
15 استراتژی برای افزایش تعلق خاطر کارکنان
جذب کارکنان مناسب، یکی از چالشهای اصلی بخش منابع انسانی است. کارکنان ناراضی و بیانگیزه میتوانند سطح بهرهوری، اشتیاق و انرژی محل کار را کاهش دهند. سازمانها و منابع انسانی میتوانند با اجرای استراتژیهای ایجاد «تعلق خاطر کارکنان»، اقداماتی را برای تقویت انگیزه درونی افراد و تقویت تعهد …
• بهره وری
• منابع انسانی
• بهره وری
• منابع انسانی
• کارکنان ناراضی
۱۴۰۲/۱۲/۲۰
/ روزنامه دنیای اقتصاد
راهنمای حل مسائل و مشکلات کارکنان در یک کتاب
دنیای اقتصاد: «کتاب راهنمای مدیریت انضباط و نارضایتی کارکنان» نوشته روث سنیگل با ترجمه دکتر فرشید عبدی منتشر شد. در توضیح این کتاب آمده است: «هر گاه کلمه سازمان را میشویم ناخودآگاه به یاد نظم و سازماندهی میافتیم. به همین دلیل تعریف قواعد نظمدهی و استانداردهای رفتاری و کاری در سازمانها مهم است. کارکنان …
• کتاب راهنمای مدیریت
• انتشارات پویش مدام
• کتاب راهنمای مدیریت
• انتشارات پویش مدام
۱۴۰۲/۱۱/۱۴
/ روزنامه دنیای اقتصاد
چرا شادابی سازمانی مهم است؟
شادابی سازمانی واضحترین نشانه سازمان سالم است. شادابی سازمانی، بنیان سلامتی و رشد و کلید کامیابی سازمانی و زیربنای پویایی سازمانی است. شادابی سازمانی میتواند بستری برای بسیاری از تصمیمات و اقدامات راهبردی سازمان باشد؛ تقویتکننده یکپارچگی سازمانی، تعهد سازمانی و کار تیمی است؛ فرسودگی شغلی را کاهش میدهد؛ …
• سازمان سالم
• شادابی سازمانی
• سازمان سالم
• شادابی سازمانی
• مدیریت شادابی سازمانی
۱۴۰۲/۱۱/۱۱
/ روزنامه دنیای اقتصاد
هزینه 1.9 تریلیون دلاری کارکنان ناراضی برای شرکتهای آمریکایی
طبق تحقیقات موسسه گالوپ، کارکنان ناراضی آمریکایی، به واسطه از دست رفتن بهرهوری، 1.9 تریلیون دلار هزینه روی دست شرکتها گذاشتند. این رقم چشمگیر، ناشی از احساس عدم تعلقی است که کارکنان بعد از پاندمی نسبت به کارفرماهای خود پیدا کردهاند. سنجش تعهد کارکنان در نظرسنجیهای گالوپ، به مدت یک دهه افزایش …
• موسسه گالوپ
• کارکنان ناراضی آمریکایی
• موسسه گالوپ
• کارکنان ناراضی آمریکایی
• ترک کار خاموش
پنجشنبه ۲۸ تیر ۱۴۰۳ -
18 July 2024